2020年来宾市忻城县政务服务和大数据发展局招聘编外聘用工作人员简章

2020年来宾市忻城县政务服务和大数据发展局聘用编外聘请工作人员简章

来源：忻城县人民政府门户网站 读者：58 次 日期：2020-11-15 17:46:23

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忻城县政务服务和大数据发展局公开发表招聘编外聘用工作人员简章

根据工作必须，我局要求面向社会公开发表招聘编制外工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、聘用原则

按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取自愿甄选，面试、考核结合的办法筛选聘用。

二、聘用岗位

忻城县政务服务和大数据发展局业务工作人员1名。

三、招聘条件

（一）拥护《中华人民共和国宪法》，遵从国家法律法规，品德优良，无违法违纪不道德；

（二）年龄在18周岁以上40周岁以下；

（三）具备正常履行职责的身体条件；

（四）责任心强劲，遵从工作决定；

（五）具备大学专科及以上文凭，专业不限。文字写作功底扎实，具有一定的组织协调能力。熟知电脑操作或是计算机专业毕业的优先聘请。

四、招聘程序和办法

（一）甄选时间和要求

1.甄选时间：2020年11月13日至11月19日；

2.报名方式：在甄选期间将《报名登记表》（附件1）发送至县政务服务和大数据发展局邮箱：xczwzx@163.com。

3.报名地点：忻城县政务服务和大数据发展局办公室（忻城县城关镇芝州二路尾政务服务中心501室）。

4.试镜所需材料：报名人员需获取报名表一份；身份证、学历证，以及能证明本人主要业绩的证书等复印件一份。同时核验以上所需证件原件。

5.联系电话：0772-5512582。

（二）试镜时间、地点另行通知。

五、考核和身体检查

根据试镜成绩从高分到低分按聘用岗位数1:1比例确定核人选，经局聘用工作领导小组审查后在用人单位公示栏公布。考核合格者确定为身体检查人选，身体检查参照《公务员任用身体检查通用标准（试行）》执行，需到县级医院展开身体检查，体检费用由受聘人员自行负责。

六、工资待遇

经局招聘领导小组同意，将试镜、考核和身体检查均合格者确定为白鱼聘请人员，在用人单位工作区域内公示7天。经审批无异议后，按县政府有关规定办理聘用申请，签定聘用合同，试用期1个月；试用期满后，经局招聘领导小组综合考核不合格的未予聘用。聘用期间的工资待遇标准为每月1450元，社会保险费（全称“五险”）不含个人承担部分由县财政承担，用人单位负责管理代扣代缴。聘请期满后，视单位工作必须和本人工作表现续聘或解聘。出差按规定补助。工作时间有午餐补助15元/天。

七、附则

（一）凡在甄选、试镜和身体检查、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查办取消聘请资格，责任自负。

（二）应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，因无法与应聘人员联系所造成的后果，由受聘人员自行负责管理。

（三）本简章由忻城县政务服务和大数据发展局负责管理解释。

附件：忻城县政务服务和大数据发展局招聘工作人员甄选登记表

忻城县政务服务和大数据发展局

2020年11月13日

文件下载：

忻城县政务服务和大数据发展局聘用登记表.doc

文章来源：http://www.gxxc.gov.cn/rsxx/klzp/t6992664.shtml